Mitarbeiter*in (m/w/d) für Infrastruktur, Umwelt und Wasserwirtschaft

Es handelt sich um eine Vollzeitstelle (38,25 Stunden).

 

Über uns

Die Botschaft des Königreichs der Niederlande in Berlin vertritt die Interessen der Niederlande in Deutschland und fördert die Beziehungen zu Deutschland in einer Vielzahl von Bereichen. Dies geschieht in einem Team aus lokalen und entsandten Kolleg*innen verschiedener niederländischen Ministerien. Insgesamt sind 70 Mitarbeitende bei uns tätig.

Die Botschaft befindet sich im Herzen Berlins, direkt an der Spree. Es zeichnet sich durch eine offene Gestaltung der Arbeitsplätze aus und bietet zugleich die Möglichkeit, konzentriert zu arbeiten. Zu einer guten Work-Life-Balance trägt unser botschaftsinterner Fitnessraum bei, ebenso wie regelmäßig stattfindende Team-Events, bei denen Regionalität und Nachhaltigkeit eine wichtige Rolle spielen. Der One-Team-Gedanke ist in unserer Botschaft fest verankert.

Die Abteilung für Infrastruktur, Umwelt und Wasserwirtschaft vertritt das niederländische Ministerium für Infrastruktur und Wasserwirtschaft in Deutschland. Sie nimmt die niederländischen Interessen in Deutschland in folgenden Bereichen wahr: Infrastruktur, Logistik und Mobilität (Binnenschifffahrt, Häfen, Luftfahrt, Straßen, Eisenbahnen, Fahrrad und ÖPNV), Umwelt (Ressourceneffizienz, Luftqualität, Sicherheit und Risiken) sowie Wasser (Hochwasserschutz und Wasserqualität). Von besonderer Bedeutung sind dabei vor allem die Hinterlandverbindungen unserer Main Ports und die Grenzregionen.

Darüber hinaus fördert die Abteilung die Zusammenarbeit und den Wissensaustausch zwischen beiden Ländern zu diesen Themen. Dies geschieht sowohl auf Landes- als auch auf Bundesebene.

 

Profil

Du arbeitest gerne an der Schnittstelle zwischen Politik, Wirtschaft und Gesellschaft. Du interessierst dich für Mobilität, Infrastruktur, Umwelt und Wasser – und möchtest die Zusammenarbeit zwischen Deutschland und den Niederlanden konkret mitgestalten.

Du verfügst außerdem über ein ausgeprägtes Organisationstalent, arbeitest sorgfältig und kannst komplexe Sachverhalte gut analysieren. Du bewegst dich sicher in einem politisch-administrativen Umfeld und bringst entsprechende Sensibilität mit.

Du gehst gelassen mit Zeitdruck um, bist belastbar und flexibel und kannst schnell zwischen unterschiedlichen Aufgaben und Themen wechseln, ohne den Überblick zu verlieren.

Du arbeitest gerne in einem Team, trittst offen und kommunikativ auf und kannst souverän mit sehr unterschiedlichen Gesprächspartner*innen kommunizieren.

Du fühlst dich wohl in einem dynamischen Arbeitsumfeld mit Dienstreisen und gehst jederzeit integer und diskret mit vertraulichen Informationen um.

 

Deine Aufgaben

In enger Abstimmung mit der Abteilungsleitung übernimmst du ein vielfältiges Paket an inhaltlichen, organisatorischen und administrativen Aufgaben, u. a.:

  • Aufbau und aktive Pflege eines relevanten Netzwerks in Deutschland und den Niederlanden.
  • Beobachtung, Einschätzung und Berichterstattung zu deutschen Entwicklungen in den verschiedenen Themenbereichen der Abteilung.
  • Vorbereitung und Begleitung von Besuchen und Delegationen aus Politik, Verwaltung und Wirtschaft.
  • Organisation von Fachveranstaltungen, Workshops und Messeauftritten.
  • Unterstützung niederländischer Unternehmen im Bereich Infrastruktur und Wasserwirtschaft in Deutschland.
  • Bearbeitung administrativer und finanzieller Aufgaben sowie Pflege von Informationssystemen.
  • Beantwortung von Informationsanfragen aus Ministerien, Behörden, Verbänden, Unternehmen und von Bürger*innen.

 

Anforderungen/Qualifikationen

Das bringst du mit:

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium (mindestens Bachelor) und einschlägige Berufserfahrungen, vorzugsweise im Policy-Bereich oder in einer öffentlichen Verwaltung.
  • Affinität zu den Themen Infrastruktur, Verkehr, Umwelt, Wasser und nachhaltige Mobilität.
  • Erfahrung bzw. Affinität zu organisatorischen und administrativen Aufgaben (Finanzen, Planung, Veranstaltungsorganisation, Pflege von Informationssystemen).

Sprachliche Anforderungen

  • Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) in Wort und Schrift.
  • Gute Niederländisch- und Englischkenntnisse sind von Vorteil.

 

Wir bieten

  • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen internationalen Arbeitsumfeld.
  • Ein vom niederländischen Ministerium für Auswärtige Angelegenheiten eingestuftes Gehalt in der Entgeltgruppe 7 zwischen Lohnstufe 0 mit € 4.822,- und Lohnstufe 15 mit € 7.233,- brutto pro Monat bei 38,25 Wochenstunden. Grundsätzlich erfolgt die Einstufung in Lohnstufe 0 der Entgeltgruppe; eine höhere Einstufung ist abhängig von Kenntnissen, Erfahrungen und Kompetenzen.
  • 13. Monatsgehalt und Urlaubsgeld.
  • 29 Tage Urlaub sowie niederländische und gesetzliche Feiertage des Bundeslandes Berlin.

 

Sonstiges

Die Einstellung erfolgt zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Der Arbeitsvertrag ist zunächst auf ein Jahr befristet.

Diese Stelle fällt unter die Regelung über die Rechtsstellung von Ortskräften (RLW - Rechtspositieregeling lokale werknemers) des niederländischen Ministeriums für Auswärtige Angelegenheiten.

Ein VOG (oder ein deutsches Führungszeugnis) ist bei Dienstantritt vorzulegen. Ein Sprachtest kann Teil des Auswahlverfahrens sein.

KONTAKT – BEI RÜCKFRAGEN / Bewerbung

Interessent*innen werden gebeten, bis spätestens 11. Oktober 2026 ihr Motivationsschreiben und ihren Lebenslauf an die folgende E-Mail-Adresse zu schicken:

BLN-HR@minbuza.nl .

Bitte geben Sie im Betreff/Subjekt Folgendes an: Familienname/Vorname/Mitarbeiter*in (m/w/d) für Infrastruktur, Umwelt und Wasserwirtschaft.

Ganz besonders wichtig ist es uns, dass du in deinem Bewerbungsbrief auf die nachstehenden drei Fragen eingehst. Es genügen 150 Wörter pro Antwort:

  1. Was reizt dich besonders an der Arbeit an der Schnittstelle zwischen Deutschland und den Niederlanden im Bereich Infrastruktur, Mobilität, Umwelt und Wasser?
  2. Welche Erfahrungen (fachlich oder persönlich) bringst du mit, die dich für die Arbeit in einem politisch-administrativen, internationalen Umfeld mit vielen verschiedenen Ansprechpartner*innen besonders qualifizieren?
  3. Wie gehst du mit einem dynamischen Arbeitsalltag um, in dem sich inhaltliche Schwerpunkte schnell ändern können, Dienstreisen anfallen und sowohl inhaltliche als auch organisatorisch-administrative Aufgaben zu deinem Portfolio gehören?

 

Wir freuen uns auf deine Antworten und deine Unterlagen.

Unvollständige Bewerbungen können nicht in das Auswahlverfahren aufgenommen werden.

 

Das Ministerium für Auswärtige Angelegenheiten setzt sich aktiv für Diversität und Inklusion ein. Dies tun wir, indem wir bei der Zusammensetzung unseres Personals auf Vielfalt achten und die Unterschiede zwischen unseren Mitarbeitenden optimal nutzen. In unseren Teams und bei der Einstellung neuer Mitarbeitenden streben wir nach Diversität in Bezug auf Alter, Geschlecht, sexueller Identität, ethnischer Herkunft, physischer und psychischer Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung sowie sozialer Herkunft.